Rendezett munkaügyi kapcsolat

Kérdés: A Kbt. 56. § (1) bekezdésének g) pontja szerinti kizáró ok vonatkozásában hol találom meg azt, hogy mi minősül rendezett munkaügyi kapcsolatnak?
Részlet a válaszából: […] ...§-a (1) bekezdésének a nyilvántartásba vétellel kapcsolatos szabályainak megsértése, valamint– az egyenlő bánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló 2003. évi CXXV. törvény (Ebktv.) alapján az egyenlő bánásmód követelményének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. január 9.
Kapcsolódó címke:

Új kizáró okok hatálya

Kérdés: Az új kizáró oki szabályok hatálybalépése hogyan értelmezhető?
Részlet a válaszából: […] ...alvállalkozó vagy erőforrást nyújtószervezet, aki – amely – az egyenlő bánásmód követelményének az egyenlőbánásmódról és az esélyegyenlőség előmozdításáról szóló törvénybe ütköző – kétévnél nem régebben meghozott – jogerős közigazgatási,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 19.
Kapcsolódó címke: