Határidők meghatározása a Kbt.-ben

Kérdés: Nem lenne célszerű, ha a Kbt. a határidőket munkanapban és nem naptári napban határozná meg? Gondolunk itt különösen a kiegészítő tájékoztatásra, amikor is például a hat napból egy péntek délután, kettő hétvége, és a kiegészítő tájékoztatás olyan tartalmú, hogy három nap alatt gyakorlatilag megoldhatatlan a válasz megfelelő benyújtása. Hiánypótlásánál hasonló a helyzet.
Részlet a válaszából: […] A Kbt. vegyesen tartalmaz munkanapra és naptári napravonatozó szabályokat. Az irányelvi szabályokkal azonban ellenkezne, amennyibenteljes mértékben munkanapban szabályozná a jogalkotó a Kbt.-ben meghatározotthatáridőket.A kiegészítő tájékoztatás esetében többször felmerült...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 19.
Kapcsolódó címke:

Kiegészítő tájékoztatás mint a felhívás része

Kérdés: A kiegészítő tájékoztatás keretében adott válaszok a dokumentáció részét képezik? Ha mi nem kérdeztünk, és figyelmen kívül hagyjuk a választ, annak mi a következménye? És ha nem kapjuk meg a válaszokat? Egyébként azt annak az ajánlattevőnek is megküldik, aki/amely nem tett fel kérdést?
Részlet a válaszából: […] ...a kiegészítő tájékoztatás gyakorlatilag a dokumentációmelléklete, melyben ajánlatkérő pontosít, segítséget nyújt a megfelelőajánlattételhez. Amennyiben az ajánlattevő megkapja a tájékoztatást, defigyelmen kívül hagyja azt, saját hibájából nem ad be...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 29.