Versenyt kizáró értékelési szempontrendszer alkalmazása

Kérdés: Előírható-e olyan értékelési szempontrendszer, amelyre csak egy válasz adható, azaz nincs verseny?
Részlet a válaszából: […] ...esetében. A jogorvoslati fórum egyenként megvizsgálta az adható ajánlatokat, és megállapította, hogy nem volt megfelelő két értékelési részszempont tekintetében a bérsáv alkalmazása, mivel abban nemcsak a minimálbéres vagy a garantált...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. november 6.

Értékelési és alkalmassági szempont elválasztása

Kérdés: Az értékelési szempont a szakember tapasztalata úgy, hogy közben az alkalmasságban is ugyanez a feltétel szerepel egy meghatározott tapasztalattal, ami felett az ajánlatkérő értékeli annak mértékét. Lehet ezt egybemosni? Nem kell különválasztani az értékelési szempontot és az alkalmasságot? Nincs itt átfedés? Nem számszakilag, hanem mert ugyanannak a szakembernek a tapasztalatára vonatkozik? Ha igen, akkor hogyan kell hiánypótolni, ha esetleg hiányosság merül fel?
Részlet a válaszából: […] ...kiegészítette egy 3. ponttal. Ez alatt egy táblázat szerepelt a személyi állomány gyakorlata címmel. A táblázat első oszlopa az értékelési részszempont száma, a második oszlopa az alkalmassági követelmény megnevezése, a harmadik oszlopa a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. november 8.